경영지원관리자에 대해서 정확히 어떤일을 하는지어떤 자격증이 필요한지무슨 학과로 가야하는지 등등여러가지 다 알려주세요!
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경영지원관리자는 기업의 효율적인 운영을 위해 다양한 지원 업무를 수행하는 중요한 역할을 합니다. 정확히 어떤 일을 하는지는 기업 규모와 산업 분야에 따라 다소 차이가 있지만, 일반적으로 다음과 같은 업무들을 포괄합니다.
첫째, 총무 업무입니다. 사무실 환경 유지 및 관리, 비품 및 소모품 구매 및 관리, 문서 관리, 우편물 관리, 각종 행사 및 회의 지원 등을 담당합니다. 임직원들이 쾌적하고 효율적인 환경에서 업무에 집중할 수 있도록 지원하는 역할을 수행합니다.
둘째, 인사/노무 업무의 일부를 담당할 수 있습니다. 채용 지원, 교육 훈련 지원, 급여 및 복리후생 관리 지원, 근태 관리 지원 등 인사 관련 행정 업무를 처리합니다. 규모가 작은 기업에서는 인사 담당자의 역할을 겸하기도 합니다.
셋째, 법무/회계 업무 지원입니다. 계약서 관리, 법률 자문 지원, 세금 및 회계 관련 문서 정리 및 제출 지원 등 전문적인 영역의 업무를 보조합니다. 직접적인 법률 및 회계 처리는 해당 전문가가 수행하지만, 관련 자료를 준비하고 관리하는 역할을 맡습니다.
넷째, IT 관련 지원입니다. 사내 IT 시스템 및 장비 관리 지원, হেল্পdesk 역할 수행 등을 통해 임직원들의 IT 사용 편의성을 높이고 업무 효율성을 지원합니다.
경영지원관리자가 되기 위해 특정 필수 자격증이 있는 것은 아닙니다. 하지만 업무 효율성을 높이고 전문성을 인정받기 위해 다음과 같은 자격증 취득을 고려해볼 수 있습니다.
컴퓨터활용능력(MOS, ICDL 등): 사무 자동화 프로그램 활용 능력을 입증합니다.
문서실무사: 문서 작성 및 관리 능력을 향상시킵니다.
비서 자격증: 효율적인 사무 처리 및 커뮤니케이션 능력을 갖추도록 돕습니다.
ERP 정보관리사: 기업 자원 관리 시스템 활용 능력을 키울 수 있습니다.
관련 학과로는 경영학과를 비롯하여 행정학과, 사무자동화학과, 산업공학과 등이 있습니다. 이러한 학과에서는 기업 운영 전반에 대한 이해, 조직 관리, 정보 시스템 활용 등 경영지원 업무에 필요한 기본적인 지식과 기술을 습득할 수 있습니다. 하지만 반드시 특정 학과를 졸업해야만 하는 것은 아니며, 관련 경험과 직무 역량을 쌓는 것이 중요합니다.